Essa Amawi
12-14-2013, 04:53 PM
الامتحان النهائي الوظيفة العامة
للفصل الدراسي الاول للعام الجامعي 2011 / 2012
التاريخ 15 / 1 / 2012
استاذ المادة : د. نوفان العجارمة
أجب عن الاسئلة التالية :
السؤال الأول :
بين الاحكام العامة للإجازات في نظام الخدمة المدنية رقم 30 لسنة 2007 ؟
السؤال الثاني :
اذكر حالات فصل الموظفين بغير الطريق التأديبي ؟
السؤال الثالث :
باعتبارك مستشارا قانونيا بين حكم القانون في المسائل التالية ، معللا اجابتك تعليلا وافيا ومبينا النص القانوني او المبدأ القانوني الذي استندت اليه ؟
تم توقيع عقوبة تأديبية بحق الموظف العام نظرا لاهماله بالعمل وتبين للادارة اثناء المحاكمة الجناية لهذا الموظف بان الفعل الذي سبق له وانه ارتكبه على درجة من الخطورة وترغب الادارة باعادة محاكمة الموظف تأديبيا عن ذات الواقعة والفعل مرة ثانية ؟
انتهاء الحكم الجزائي الى براءة الموظف لانتقاء الواقعة بحقه ، وقد سبق صدور قرار تأديبي بادانته عن تلك الواقعة ، ما اثر ذلك على القرار التأديبي ؟
انتهاء الحكم الجزائي بادانة الموظف لثبوت الواقعة بحقه ، بعد صدور قرار تأديبي ببراءته لعدم ثبوت تلك الواقعة ، ما اثر ذلك على القرار التأديبي ؟
ترفيع احد الموظفين المحالين الى لجنة التحقيق ؟
امتناع الموظف عن الاجابة على اسئلة لجنة التحقيق او المجلس التأديبي ؟
ادلى الموظف باقوال غير صحيحة اثناء التحقيق الاداري ؟
للفصل الدراسي الاول للعام الجامعي 2011 / 2012
التاريخ 15 / 1 / 2012
استاذ المادة : د. نوفان العجارمة
أجب عن الاسئلة التالية :
السؤال الأول :
بين الاحكام العامة للإجازات في نظام الخدمة المدنية رقم 30 لسنة 2007 ؟
السؤال الثاني :
اذكر حالات فصل الموظفين بغير الطريق التأديبي ؟
السؤال الثالث :
باعتبارك مستشارا قانونيا بين حكم القانون في المسائل التالية ، معللا اجابتك تعليلا وافيا ومبينا النص القانوني او المبدأ القانوني الذي استندت اليه ؟
تم توقيع عقوبة تأديبية بحق الموظف العام نظرا لاهماله بالعمل وتبين للادارة اثناء المحاكمة الجناية لهذا الموظف بان الفعل الذي سبق له وانه ارتكبه على درجة من الخطورة وترغب الادارة باعادة محاكمة الموظف تأديبيا عن ذات الواقعة والفعل مرة ثانية ؟
انتهاء الحكم الجزائي الى براءة الموظف لانتقاء الواقعة بحقه ، وقد سبق صدور قرار تأديبي بادانته عن تلك الواقعة ، ما اثر ذلك على القرار التأديبي ؟
انتهاء الحكم الجزائي بادانة الموظف لثبوت الواقعة بحقه ، بعد صدور قرار تأديبي ببراءته لعدم ثبوت تلك الواقعة ، ما اثر ذلك على القرار التأديبي ؟
ترفيع احد الموظفين المحالين الى لجنة التحقيق ؟
امتناع الموظف عن الاجابة على اسئلة لجنة التحقيق او المجلس التأديبي ؟
ادلى الموظف باقوال غير صحيحة اثناء التحقيق الاداري ؟