>>معلومات قانونية سريعة:: “ما هو الاثر المترتب على عقد العمل في حالة تغيير صاحب العمل ؟
ج : يبقى عقد العمل معمولاًًبه بغض النظر عن تغيير صاحب العمل بسبب بيع المشروع او انتقاله بطريق الارث أو دمج المؤسسة أو لأي سبب أخر ويظل صاحب العمل الأصلي والجديد مسؤولين بالتضامن مدة ستة أشهر عن تنفيذ الالتزامات الناجمة عن عقد العمل مستحقة الأداء قبل تاريخ التغيير وأما بعد انقضاء تلك المدة فيتحمل صاحب العمل الجديد المسؤولية وحده.„
  • 01-24-2009, 02:34 AM
    Hosam Hawamdeh
    كيفية أو منهجية التعليق على مادة قانونية...
    تحليل مادة قانونية

    -أولا: موقع النص القانوني المعروض والظروف المحيطة به، بمعنى:

    *موقع النص/
    جاء هذا النص في الفصل......من الباب........من القانون المدني /مثلا/ وهذا الموقع يعطى من طرف السائل.
    *الظروف المحيطة به
    كيف جاء وما الحكمة من تشريعه.

    -ثانيا: التحليل الشكلي:
    أي طول النص أو قصر عباراته، سهلة مفهومة، يشوبها شيء من الغموض...الخ

    -ثالثا: تحليل المضمون:
    الفحوى أو الموضوع والأفكار العامة التي جاء بتا النص القانوني.

    -رابعا: الإشكالية القانونية.

    -خامسا: التصريح بالخطة، وتكون على النحو التالي:
    -المبحث الأول.........
    المطلب الأول.....
    المبحث الثاني........
    ...............................
    -خاتمة....................
  • 01-24-2009, 09:39 PM
    دينا احمد
    رد: كيفية أو منهجية التعليق على مادة قانونية...
    :(149)::(149)::(149)::(149):
  • 08-11-2009, 11:57 AM
    Essa Amawi
    رد: كيفية أو منهجية التعليق على مادة قانونية...
    منهجية اكثر من رائعه حسام

    شكرا ^_^
  • 02-25-2010, 02:08 AM
    Mohammed Hawamedh
    رد: كيفية أو منهجية التعليق على مادة قانونية...
    طريقة مبدعة و موضوع مميز
    فعلا كل الشكر و التقدير على جهودك يا حسام
  • 02-25-2010, 02:36 PM
    Hosam Hawamdeh
    رد: كيفية أو منهجية التعليق على مادة قانونية...
    أسعدني مروركم
  • 02-25-2010, 04:00 PM
    Farah A.Lawjo
    رد: كيفية أو منهجية التعليق على مادة قانونية...
    يعطيك العافية ...
  • 02-25-2010, 11:57 PM
    Hosam Hawamdeh
    رد: كيفية أو منهجية التعليق على مادة قانونية...
    اقتباس:

    المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فرح عفانة مشاهدة المشاركة
    يعطيك العافية ...

    الله يعافيكي :)