مرحبا عزيزي الزائر, هل هذه اول زيارة لك؟ اضغط على "انشاء الحساب" واستمتع بخدماتنا .

أهلا وسهلا بك إلى شبكة قانوني الاردن.

>>معلومات قانونية سريعة:: “ما هو معيار تحديد قيمة النفقه وما هي الاليه المتبعه لذلك ؟
ج. تفرض نفقة الزوجة بحسب حال الزوج يسراً وعسراً ، وتجوز زيادتها ونقصها تبعاً لحالته ، على أن لا تقل عن الحد الأدنى بقدر الضرورة من القوت والكسوة والسكن والتطبيب وتلزم النفقة إما بتراضي الزوجين على قدر معين أو بحكم القاضي ، وتسقط نفقة المدة التي سبقت التراضي أو الطلب من القاضي.„


     

   ابحث في الموقع بكل سهوله وسرعة

 

شبكة قانوني الاردن

أهلا وسهلا بك إلى شبكة قانوني الاردن.

  + إنشاء موضوع جديد
النتائج 1 إلى 9 من 9
  1. #1
    ادارة الموقع
    LawJOConsultation Team
    Array الصورة الرمزية أحمد أبو زنط
    تاريخ التسجيل
    Feb 2009
    الدولة
    Jordan
    المشاركات
    14,694
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 230/3
    Given: 294/0
    معدل تقييم المستوى
    250




    بيانات اخرى

    الجنس :  ذكر

    المستوى الأكاديمي :  تعليم جامعي (بكالوريوس)

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  الجامعة الأردنية

    الحالة الاجتماعية :  اعزب

    الاتجاه الفكري  :  تكنوقراطي

    رابط السيرة الذاتية  :  قم بزيارة سيرتي الذاتية

    Arrow قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)

    قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)




    قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007
    LawJO

    1. يستفاد من المادة 31 من قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 المعدل ان قانون العمل اجاز لصاحب العمل إنهاء عقود العمل غير محددة المدة إذا كان يمر بظروف اقتصادية سيئة أو وجود ظروف فنية توجب تقليص حجم العمل أو استبدال نظام الانتاج بآخر أو التوقف نهائياً عن العمل شريطة أن يقوم صاحب العمل بتبليغ وزير العمل بذلك للحصول على موافقته . وحيث أن الثابت من أوراق القضية أن المدعية (الطاعنة) قد عملت لدى المدعى عليها (المطعون ضدها) خلال الفترة من 14/12/1997 ولغاية 30/9/2003 وان المطعون ضدها كصاحبة عمل تقدمت بموجب كتابها رقم بلا تاريخ 2/7/2003 إلى وزير العمل تطلب بموجبه إنهاء عقود 43 عاملاً منهم المدعية (الطاعنة). وقد استعمل الوزير صلاحياته المنصوص عليها بالمادة 31/ب من قانون العمل وشكل لجنة للنظر في طلب صاحب العمل المشار إليه أعلاه وقد قررت اللجنة الموافقة على إنهاء خدمة (15) عاملاً فقط حددت اسماءهم بالكشف المرفق واعتبرت اللجنة أن يكون شهر آب شهر انذار بدون دوام للعمال الخمسة عشر وان الطاعنة (المدعية) لم تكن من بين هؤلاء الواردة أسماؤهم في تقرير اللجنة مما يجعل إنهاء المدعى عليها لعمل المدعية لا يستند إلى سبب مشروع ويعتبر فصلاً تعسفياً يوجب الحكم لها بالتعويض وفق أحكام المادة (25) من قانون العمل. (انظر قرار محكمة التمييز في قضية مماثلة مقامة من احد عمال المطعون ضدها رقم 3914/2006 تاريخ 5/4/2007. وكذلك القرار رقم 3910/2006 تاريخ 3/4/2007.


    المواضيع المتشابهه:



    0 Not allowed! Not allowed!
    المحامي أحمد عبد المنعم أبو زنط







  2.  

     

    استخدام حساب الفيس بوك الخاص بك للتعليق على الموضوع (جديد)

     


  3. #2
    شعلة متقدة .. وحماس دائم Array الصورة الرمزية صفاء الايمان
    تاريخ التسجيل
    Apr 2009
    الدولة
    ...
    المشاركات
    14,276
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 8/0
    Given: 0/0
    معدل تقييم المستوى
    412




    بيانات اخرى

    الجنس :  انثى

    المستوى الأكاديمي :  تعليم ابتدائي

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  الجامعة الأردنية

    الحالة الاجتماعية :  اعزب

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    سؤالي يمكن غبي
    بس عندي فضول شو يعني هيئة خماسية ؟؟؟


    0 Not allowed! Not allowed!




    [ame="http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related"]http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related[/ame]

  4. #3
    شعلة متقدة .. وحماس دائم Array الصورة الرمزية صفاء الايمان
    تاريخ التسجيل
    Apr 2009
    الدولة
    ...
    المشاركات
    14,276
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 8/0
    Given: 0/0
    معدل تقييم المستوى
    412




    بيانات اخرى

    الجنس :  انثى

    المستوى الأكاديمي :  تعليم ابتدائي

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  الجامعة الأردنية

    الحالة الاجتماعية :  اعزب

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    1. يستفاد من المادة 31 من قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 المعدل ان قانون العمل اجاز لصاحب العمل إنهاء عقود العمل غير محددة المدة إذا كان يمر بظروف اقتصادية سيئة أو وجود ظروف فنية توجب تقليص حجم العمل أو استبدال نظام الانتاج بآخر أو التوقف نهائياً عن العمل شريطة أن يقوم صاحب العمل بتبليغ وزير العمل بذلك للحصول على موافقته . وحيث أن الثابت من أوراق القضية أن المدعية (الطاعنة) قد عملت لدى المدعى عليها (المطعون ضدها) خلال الفترة من 14/12/1997 ولغاية 30/9/2003 وان المطعون ضدها كصاحبة عمل تقدمت بموجب كتابها رقم بلا تاريخ 2/7/2003 إلى وزير العمل تطلب بموجبه إنهاء عقود 43 عاملاً منهم المدعية (الطاعنة). وقد استعمل الوزير صلاحياته المنصوص عليها بالمادة 31/ب من قانون العمل وشكل لجنة للنظر في طلب صاحب العمل المشار إليه أعلاه وقد قررت اللجنة الموافقة على إنهاء خدمة (15) عاملاً فقط حددت اسماءهم بالكشف المرفق واعتبرت اللجنة أن يكون شهر آب شهر انذار بدون دوام للعمال الخمسة عشر وان الطاعنة (المدعية) لم تكن من بين هؤلاء الواردة أسماؤهم في تقرير اللجنة مما يجعل إنهاء المدعى عليها لعمل المدعية لا يستند إلى سبب مشروع ويعتبر فصلاً تعسفياً يوجب الحكم لها بالتعويض وفق أحكام المادة (25) من قانون العمل. (انظر قرار محكمة التمييز في قضية مماثلة مقامة من احد عمال المطعون ضدها رقم 3914/2006 تاريخ 5/4/2007. وكذلك القرار رقم 3910/2006 تاريخ 3/4/2007.
    موضوع رااااااااااااقي ومهم
    اسمع مممممم زي قانون عقد الايجار السياحي يعني ^^ ؟


    0 Not allowed! Not allowed!




    [ame="http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related"]http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related[/ame]

  5. #4
    المهم ان اكسب القضيه Array الصورة الرمزية Essa Amawi
    تاريخ التسجيل
    Nov 2008
    الدولة
    Amman
    المشاركات
    32,471
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 637/6
    Given: 660/2
    معدل تقييم المستوى
    250




    بيانات اخرى

    الجنس :  ذكر

    المستوى الأكاديمي :  تعليم جامعي (ماجستير)

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  الجامعة الأردنية

    الحالة الاجتماعية :  اعزب

    الاتجاه الفكري  :  البراغماتية

    رابط السيرة الذاتية  :  قم بزيارة سيرتي الذاتية

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    لا شو جاب لجاب
    اصلا ما في اشي اسمه اجار سياحي
    هو اجار عادي لكن بمده قليله فقط

    اما هذا عقد عمل نظمه القانون في قانون العمل وهذه احدى الحالات الطارئه التي يلجأ اليها رب العمل


    0 Not allowed! Not allowed!
    Know Your Right | إِعــرفْ حـقّـك

    N . Y . R


    من حقك ان تعرف اكثر ...
    انضم الينا من هنا




    ===++==++===


    شَـبـكـَة قـَـــانـُـونـِـي الأردن

    الشبكة القانونية الأولى في الاردن

    http://www.LawJO.net

    ===++======++===
    المحامي: عيسى العماوي
    أُسعَد دوماً بالتواصل معكم: 0786000977
    ===++======++===


  6. #5
    شعلة متقدة .. وحماس دائم Array الصورة الرمزية صفاء الايمان
    تاريخ التسجيل
    Apr 2009
    الدولة
    ...
    المشاركات
    14,276
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 8/0
    Given: 0/0
    معدل تقييم المستوى
    412




    بيانات اخرى

    الجنس :  انثى

    المستوى الأكاديمي :  تعليم ابتدائي

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  الجامعة الأردنية

    الحالة الاجتماعية :  اعزب

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    لالا بس ممممم اجا عبالي وانا بحضر مسلسل ابو الهنا غوار بعرفش ازا مر عليك ابو رغد بحكي لو انو ماجر بعقد سياحي ^^


    0 Not allowed! Not allowed!




    [ame="http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related"]http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related[/ame]

  7. #6
    شعلة متقدة .. وحماس دائم Array الصورة الرمزية صفاء الايمان
    تاريخ التسجيل
    Apr 2009
    الدولة
    ...
    المشاركات
    14,276
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 8/0
    Given: 0/0
    معدل تقييم المستوى
    412




    بيانات اخرى

    الجنس :  انثى

    المستوى الأكاديمي :  تعليم ابتدائي

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  الجامعة الأردنية

    الحالة الاجتماعية :  اعزب

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    طيب شو يعني هيئة خماسية ؟


    0 Not allowed! Not allowed!




    [ame="http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related"]http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related[/ame]

  8. #7
    عضو نشيط Array
    تاريخ التسجيل
    Aug 2009
    الدولة
    عمان
    المشاركات
    43
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    معدل تقييم المستوى
    0




    بيانات اخرى

    المستوى الأكاديمي :  تعليم جامعي (دكتوراه)

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  جامعة أخرى خارج الاردن

    الحالة الاجتماعية :  متزوج

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    المقصود بالهيئة الخماسية هو التشكيل العادي لهيئة محكمة التمييز الحاكمة ، وهذا يعني أن محكمة التمييز وعندما ترغب في الفصل بأحد الطعون المقدمة إليها (إن كان هذا الطعن مستوف للشروط القانونية الشكلية والموضوعية) فإنها تنعقد من هيئة عادية تتشكل فيها من خمسة قضاة (أي رئيس + 4 أعضاء) وهكذا يستحيل أن تتساوى الأصوات .

    الهيئة العادية يمكن أن تتغيروتصبح هيئة عامة (من تسعة قضاة وهنا مازلنا ضمن إستحالة تساوي الأصوات فلدينا رئيس + 8 أعضاء ) وقد بينت المادة 9 من قانون تشكيل المحاكم النظامية الحالات التي تنعقد فيها هيئة محكمة التمييز كهيئة عامة .

    أذكر أن محكمة التمييز الأردنية إنعقدت في عدة قضايا بهيئة عامة موسعة مشكلة من 15 قاضي وكان ذلك في نهايات التسعينات ، أحدث هذا التشكيل بلبلة في الأوساط القانونية حسمه القانون الحالي الذي بين بالنص الصرح أن الهيئة العامة تتشكل من تسعة قضاة فقط.

    أرجو أن أكون قد أوضحت لك المقصود بالهيئة الخماسية وهي حسب المتعارف عليه يطلق عليها إسم الهيئة العادية .

    sami


    0 Not allowed! Not allowed!

  9. #8
    عضو نشيط Array
    تاريخ التسجيل
    Aug 2009
    الدولة
    عمان
    المشاركات
    43
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    معدل تقييم المستوى
    0




    بيانات اخرى

    المستوى الأكاديمي :  تعليم جامعي (دكتوراه)

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  جامعة أخرى خارج الاردن

    الحالة الاجتماعية :  متزوج

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    أرجو السؤال عن أي متعلق بالقوانين الإجرائية الأردنية دون تردد


    0 Not allowed! Not allowed!

  10. #9
    شعلة متقدة .. وحماس دائم Array الصورة الرمزية صفاء الايمان
    تاريخ التسجيل
    Apr 2009
    الدولة
    ...
    المشاركات
    14,276
    Articles
    0
    Thumbs Up/Down
    Received: 8/0
    Given: 0/0
    معدل تقييم المستوى
    412




    بيانات اخرى

    الجنس :  انثى

    المستوى الأكاديمي :  تعليم ابتدائي

    الجامعة الحالية/التي تخرجت منها ؟ :  الجامعة الأردنية

    الحالة الاجتماعية :  اعزب

    افتراضي رد: قرار محكمة تمييز حقوق رقم 2408/2007 (هيئة خماسية) تاريخ 17/12/2007 (عمالية)


    شكرا لالك
    جد جد معلومة جديدة
    انا تخصصي مش حقووووووق عشان هيك ^^


    0 Not allowed! Not allowed!




    [ame="http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related"]http://www.youtube.com/watch?v=yxzoplqtmHk&feature=related[/ame]

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

     

المفضلات

المفضلات

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •